コロナウイルス感染症拡大防止のため、今年も規模を縮小し、2023年度経営方針発表会に引き続き、2022年度の社員表彰式が執り行われました。
社内に向けてオンライン配信も同時に行い、多くの社員に視聴してもらうことが出来ました。
社員表彰は、様々な観点で人知れず努力したり、頑張っている社員にスポットライトを当てています。

初めに永年勤続表彰として、30年勤続2名、20年勤続3名、1年勤続1名の社員が表彰されました。

次に社長賞と部門賞の発表です。
2021年度は表彰式が延期になったことから、2021年度と2022年度分をあわせて行いました。

2021年度の社長賞は、得意先企業から戦略功績賞を受賞され、当社の認知度向上にも貢献したことが称えられて、1名の社員が社長賞を受賞しました。
2022年度の社長賞は、部門の利益を躍進させた功績を称えて、チームでの受賞となりました。

部門賞については、部門目標に対して前向きに、牽引的に取り組み功績を残されたグループや個人が受賞しました。

表彰状授与後には受賞者１人１人からコメントがあり、各々が業務で味わった苦悩を語っていましたが、最後には晴れ晴れとした満面の笑顔を見せていたことがとても印象的でした。